Se anunciar\u00e1 un \u00abajuste de la pol\u00edtica\u00bb para reducir el d\u00e9ficit; funcionarios, empleados y entes descentralizados, en la mira.<\/p>\n
El presidente Mauricio Macri lanzar\u00e1 el \u00abajuste de la pol\u00edtica\u00bb, en un fuerte gesto de austeridad para reducir el gasto p\u00fablico y el d\u00e9ficit fiscal. Desde 2018, pondr\u00e1 en marcha un plan de reducci\u00f3n de cargos jer\u00e1rquicos en la administraci\u00f3n p\u00fablica nacional y de personal que no apruebe evaluaciones de desempe\u00f1o y presentismo y, una reconversi\u00f3n de organismos descentralizados, como PAMI, Anses, Senasa, INTA, INTI y otros.<\/p>\n
\u00abLa decisi\u00f3n pol\u00edtica est\u00e1 tomada, lleg\u00f3 el tiempo del ajuste de la pol\u00edtica\u00bb, dijo una alt\u00edsima fuente del Gobierno. Se podr\u00eda anunciar entre fines de noviembre o de diciembre.<\/p>\n
\u00abTodav\u00eda est\u00e1 en debate: hay dos o tres l\u00edneas de trabajo. Y faltan definiciones\u00bb, se\u00f1al\u00f3 otro funcionario. En los primeros d\u00edas de esta semana, se reunir\u00e1n el ministro de Modernizaci\u00f3n, Andr\u00e9s Ibarra, y el vicejefe del Gabinete, Mario Quintana, con sus equipos t\u00e9cnicos en pleno.<\/p>\n
El Presidente y el jefe del Gabinete, Marcos Pe\u00f1a , supervisan el proyecto, que es prioridad uno, porque pone el foco en dos mensajes clave: la \u00abausteridad y la \u00abreducci\u00f3n del d\u00e9ficit fiscal\u00bb. Pero todav\u00eda no existe una estimaci\u00f3n clara del ahorro que producir\u00e1 en las cuentas globales.<\/p>\n
Es una se\u00f1al a los inversores para no perder capacidad de financiamiento y para mostrar signos reales de lucha contra la inflaci\u00f3n. Ser\u00e1 adem\u00e1s un mensaje a los gobernadores, con quienes Macri se reunir\u00e1 el jueves pr\u00f3ximo en Olivos para negociar la reforma tributaria, la reducci\u00f3n de impuestos provinciales y la baja del gasto de las provincias.<\/p>\n
El primer eje de la reestructuraci\u00f3n del Estado ser\u00e1 reducir la masa salarial de cargos jer\u00e1rquicos. Son en su mayor\u00eda nombrados pol\u00edticamente: ministros, secretarios de Estado, subsecretarios, directores y coordinadores. Para este objetivo hay tres hip\u00f3tesis de trabajo:<\/p>\n
-Eliminar una o dos franjas de cargos jer\u00e1rquicos completas: todos los subsecretarios o directores, por ejemplo. Pero esto es complicado desde lo funcional y organizativo.<\/p>\n
-Fijar una meta como suprimir 300\/400 cargos en todo el gabinete, es decir 15\/20 cargos en cada uno de los 20 ministerios actuales. Cada ministro deber\u00eda definir cu\u00e1les con un objetivo de ahorro espec\u00edfico.<\/p>\n
-Ordenar una meta de ahorro espec\u00edfica. Por caso, 10%. Y cada ministro lo ejecutar\u00eda como le convenga.<\/p>\n
\u00abHay dos posibilidades: cortar uno o dos franjas de cargos intermedias del organigrama -las subsecretar\u00edas, direcciones nacionales, direcciones generales- o que cada ministerio presente su propio bosquejo de recorte. Eso s\u00ed, con un n\u00famero garantizado\u00bb, se\u00f1al\u00f3 a LA NACION un alto funcionario de la Casa Rosada.<\/p>\n
El segundo eje de la reforma ser\u00eda una reducci\u00f3n progresiva del personal con contrato temporario bajo el r\u00e9gimen del art\u00edculo 9 de la ley de Empleo P\u00fablico. Son contratos de un a\u00f1o, por tiempo determinado. Existen unos 60.000 y en teor\u00eda son por trabajos temporarios, pero algunos tienen hasta 30 a\u00f1os.<\/p>\n
Macri redujo 11.000 al asumir en 2015, pero a\u00fan son m\u00e1s de los necesarios. El recorte se har\u00eda de acuerdo a una evaluaci\u00f3n de desempe\u00f1o y presentismo; cada ministerio deber\u00eda tomar decisiones. No se descarta fijar una meta. Tambi\u00e9n para el personal de planta se dispondr\u00edan jubilaciones -para quienes est\u00e9n en esa edad- y retiros voluntarios.<\/p>\n
El tercer eje es la reforma de organismos p\u00fablicos descentralizados: PAMI, Anses, Senasa, INTA, INTI, CNEA, entre otros. No se eliminar\u00e1 ninguno de ellos, seg\u00fan dijo Pe\u00f1a esta semana, pero s\u00ed se reformular\u00e1n.<\/p>\n
Seg\u00fan un borrador que circula en la Casa Rosada, PAMI tiene 15.000 empleados, Anses 15.700, Senasa 6000, la Comisi\u00f3n Nacional de Energ\u00eda At\u00f3mica (CNEA) 3000, el INTA 7200 y el Registro Nacional de las Personas (Renaper) 3500.<\/p>\n
La estructura de la administraci\u00f3n p\u00fablica se compone hoy de 20 ministerios, 87 secretar\u00edas de Estado, 207 subsecretarias, 687 direcciones nacionales y generales, 122 institutos y organismos, un total de 1124 unidades administrativas. Si se eliminaran 300\/400 cargos, se reducir\u00eda la estructura entre 27 y 36%.<\/p>\n
Por orden del Presidente, todos los ministros trabajan en la reforma que coordinan Pe\u00f1a junto a Quintana e Ibarra como ejecutores. Ellos y el otro vicejefe, Gustavo Lopetegui, trabajan para lanzar el plan en las primeras semanas del a\u00f1o pr\u00f3ximo. \u00abVamos a podar al estructura\u00bb, dijo un funcionario principal.<\/p>\n
\u00abEl argumento central para avanzar es la eficientizaci\u00f3n del Estado. Lo central es organizativo\u00bb, explicaron otras fuentes cercanas a Macri.<\/p>\n
El Presidente quiere dar el ejemplo. En la reuni\u00f3n del gabinete ampliado en el Centro Cultural Kirchner, Macri advirti\u00f3 el jueves: \u00abNo es verdad que porque el d\u00e9ficit fiscal sea enorme se justifique un cargo m\u00e1s, un auto, un celular, un viaje… Cada vez que cometemos el error de despilfarrar aunque sea m\u00ednimo fallamos en nuestra capacidad de liderar con el ejemplo, no en la palabra. Espero que tengan conciencia de austeridad y voy a estar mirando qu\u00e9 hace cada uno\u00bb.<\/p>\n
La Casa Rosada niega que vaya a haber una ola de despidos, pero s\u00ed una din\u00e1mica permanente de organizaci\u00f3n, con un planeamiento de dotaciones \u00f3ptimas. En la semana, altos funcionarios comentaron en privado, en l\u00ednea con Macri, que \u00abse busca un Estado austero y eficiente\u00bb, y no descartaron nuevos despidos en el sector p\u00fablico. \u00abPuede haber altas y bajas, seg\u00fan la evaluaci\u00f3n de desempe\u00f1o, seg\u00fan la din\u00e1mica de cada organismo\u00bb, comentaron.<\/p>\n
Fuente: Diario La Naci\u00f3n<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"